2020年跳槽平均薪酬涨幅最高的四大行业

转眼间2020年又过去了近一半，辛辛苦苦工作了半年，你对自己的收入满意吗？是否有跳槽的想法？这两个问题肯定是所有打工者都在考虑的问题。但对薪酬不满意想跳槽是一回事，能不能跳槽，或者跳槽以后能不能得到更高的薪酬又是另外一回事了。在这方面，想跳槽的朋友可以参考一些专业薪酬报告，一方面可以判断现在的薪酬合不合理，也能知道自己跳槽以后薪酬能不能增加，增加的幅度是多少。比如：著名猎头公司米高蒲志就发布了《2020中国大陆薪酬标准指南》，其中有三大行业跳槽平均薪酬涨幅最高，那是哪三大行业呢？
1、医疗保健行业。医疗保健行业快速发展的原因是社会进步，人们更加注重健康，愿意在这方面多投入，所以这个行业非常有前景，对高端人才的需求也很大。根据《2020中国大陆薪酬标准指南》显示，医疗保健行业跳槽薪酬涨幅达到了52%，荣居榜首。
2、销售。销售行业竞争激烈，所以真正有实力的销售专业人才永远是各大销售型企业争夺的目标，所以销售人员跳槽以后工资增幅也很有保证，根据《2020中国大陆薪酬标准指南》显示，其增幅也达到了27%，也算相当高了。
3、法律。随着法制越来越健全，法律相关人才也是各企业重金招揽的对象，其跳槽薪酬增幅也达到了27%，与销售行业相同。
以上就是三个跳槽薪酬涨幅最高的行业，属于这三个行业的人才如果跳槽的话大幅度涨薪可能性很大，这对这些行业的企业老总们来说恐怕不是好消息，所以要想留住人才，必须对薪酬进行一定的上调。即便条件不允许，也要使用一些其他激励员工的方法来挽回人心，比如：分股份、封官等等，总之要想尽一切办法把人才留下来，因为只有留住人才企业才有前途。